4月某日、春の穏やかな日差しのもと、札幌工科専門学校にて入学式が執り行われました。当社からは、今年度新たに入社した高校新卒社員が企業委託生として進学し、建設業の未来を担う技術者としての第一歩を踏み出しました。
当社では、企業委託生制度を活用し、専門教育を受ける機会を通じて若手社員の成長を支援しております。この制度は、企業の支援のもとで専門的な学びを得て、入社後に育成社員として「札幌工科専門学校 環境土木・造園施工管理課 環境土木コース」（1年制）に派遣する仕組みです。卒業後は、当社の正社員として各現場で活躍していただきます。
当社は、教育と現場経験の両面から若者の成長を支援し、「技術者を育てる会社」として、地域社会に貢献してまいります。建設業界においては、次世代へ技術と想いを確実に引き継ぐことが求められています。当社は、若手が安心して学び、働ける環境づくりを進めてまいります。
関連リンク
- 札幌工科専門学校公式サイト：学校法人 常松学園 札幌工科専門学校
- 採用ページ（企業委託制度の紹介あり）：採用情報 | 株式会社川村組
当社はこれからも「人の成長」に寄り添いながら、地域に根ざした建設企業として、次代を担う技術者の育成と持続可能なまちづくりに取り組んでまいります。
