この度、女性活躍推進法に基づく「えるぼし認定」の認定段階 3 を取得いたしましたので、お知らせいたします。
えるぼし認定とは
えるぼし認定は、女性の活躍推進に関する取り組みが優良な企業を厚生労働大臣が認定する制度です。女性活躍推進法に基づき、「採用」「継続就業」「労働時間等の働き方」「管理職比率」「多様なキャリアコース」の評価項目について、一定の基準を満たした企業が認定を受けることができます。
当社の取り組み
当社では、認定段階3を取得し、以下の5つの評価項目において優良な実績を有していることが認められました。
- 採用：男女の均等な採用機会の提供
- 継続就業：女性が長く働き続けられる職場環境の整備
- 労働時間等の働き方：長時間労働の是正やワークライフバランスの推進
- 管理職比率：女性管理職の積極的な登用
- 多様なキャリアコース：多様なキャリア形成を支援する仕組みの構築
今後もすべての社員が能力を最大限に発揮できる職場づくりを推進し、女性活躍推進の取り組みをさらに強化してまいります。
